Hrmally на компьютер

Экстремальный организации обеспечивают не только заботиться о своих клиентах, но и заботиться о своих сотрудников. В сервис-экономике, движимой 21 века, сотрудники играют ключевую роль в обеспечении обещания, деловых партнеров и клиентов. Это справедливо сказано, что Ричард Брэнсон: "Если вы заботитесь о ваших сотрудников, они будут заботиться о ваших клиентов".
Помимо эффективного и действенного силы, тот фактор, что помогает вести бизнес значения является эффективное управление капиталом. Это ответственность руководителей кадровых потребностей для доступа к компании, найдите лучшие люди для достижения этих потребностей и управлять весь персонал успешно обеспечить устойчивое развитие компании. Тем не менее, в современном нестабильном и глобальной рабочей среде, становится чрезвычайно сложным для кадровиков, чтобы волей-неволей свои задачи гладко. Таким образом, они всегда находятся в поиске инновационной, эффективной и реалистичной решения HR для управления сотрудников, контролировать и оценивать их, чтобы принести лучшее из них, мотивировать их вклад больше в успех компании и собрать более высокую отдачу на каждый пенни инвестировали в них.


Основные HRMAlly
1. Облако основе, расширяемый и экономически эффективных HR программное обеспечение.
2. Простой в установке, простой в управлении, эффективно администратор HR Solution.
3. Центральное Местоположение управлять больших объемов данных и коммуникации.
4. Интуитивно понятный и привлекательный пользовательский интерфейс, который занимается пользователей.
5. Оказание помощи Вы получаете максимальную отдачу от каждого пенни вы вкладываете в ваших людей.
6. Сотрудник / Менеджер функция самообслуживания.
7. 27x7 Доступность из любой настольных и мобильных устройств.
8. устраняет необходимость установки и загрузки.
9. Прочная, масштабируемой и расширяемой системы с настраиваемыми рабочими процессами.
10. Безопасный хостинг.
   Что указан HRMAlly Помимо от остатков?
1. настроены в соответствии с вашим брендом
2. Центральное Местоположение управлять всеми операциями HR
3. Чрезвычайно Интуитивно понятный и Привлечение Фронтальный интерфейс
4. Ведение работником, занятым и Уполномоченный
5. Интеллектуальная Автоматизация
6. сотрудничество в реальном времени, мгновенные оповещения и живых кормов
7. высвобождает время для значимой работы
8. Помогает Использование талант и время Эффективно
9. Время Упрощенное управление!
10. Сотрудник и кормушка самообслуживания
11. Развертывание в веб, облака и мобильных средах